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”
可恶，连十七岁的孩子都要压榨，这是什么资本……哦，差点忘了这是从奴隶制刚刚过渡到封建制度的第一个大一统封建王朝的第一位皇帝。
封建王朝没有人权。
赵不息沉默了片刻，在脑子里搜刮了一圈。
“爹，天下的事务仅仅凭借我们父女是处理不完的，我觉得还是多选用大才才是根本之道。”
“咱们举办考试吧，选贤任能。”赵不息仰头，诚恳的看向嬴政。！
第238章
赵不息缓缓将自己的想法说出来：“就是考试，所有需要技术含量的职位都要考试，由大秦官方制定合格标准，只有通过考试的人才能从业。”
嬴政缓缓坐直了身体，眉毛颦起来。
“如今大秦也有官吏的考核措施。”
赵不息摇摇头：“太少了，而且太单调了，现在大秦的土地这么多，大秦现有的选官制度根本满足不了人才需要。”
秦朝的选官制度是世袭制、选用制、军功制和考核制并行。
世袭制就是世世代代官职继承，自商朝一直到战国末期，继承制一直是朝廷用官的制度，父父子子孙孙一脉相承，也正是因为这个制度所以权力和财富被同一批人世世代代垄断，从而诞生了贵族。
选用制，则是春秋战国数百年风云人物辈出的一个重要理由。国君可以直接授予自己看中的人才官职，这也是春秋战国期间非贵族子弟想要出头的唯一方法。出名，然后国君闻其名而派人上门征辟；或者投入大贵族门下做门客，主公举荐自己，自己给国君出主意，国君觉得能用则任命为官员。
而后就是秦特有的军功制和考核制了。
秦以军功封爵位，黔首通过在战场上拼杀获得爵位，而后就可以担任官职了。
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